IT業界の闇や実態＆ビジネス全般コラム

IT業界の闇や実態

: IT業界の闇や実態

違法コピーやライセンス違反だらけの無法地帯！経費を浮かせて利益向上！？システム開発における違法行為

2024/8/24

システム開発の現場では、違法コピーが横行し、まるで無法地帯のような状況が見られることがあります。ソフトウェアやライセンスの違法コピーを利用して経費を浮かせ、利益を上げようとする行為は、倫理的にも法的 ...

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クリシンの課題の回答は？レポートは難しい？グロービスのクリティカルシンキングが教えてくれる大切なこと

2024/8/30

以前、会社の社外研修でグロービスの「クリティカル・シンキング」、通称「クリシン」のオンライン版を受講しましたので、内容や感想を書きます。クリシン自体の学びも良かったですが、やっぱり上司は無能であると ...

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iPhone信者やApple信者が情弱なのはなぜ？情強であるITエンジニアはiPhoneを使わないのか300人に聞いてみた

2024/8/14

私の長年の仮説に「ITエンジニアはiPhoneを持たない」がある。 ITエンジニアは、自身を情報強者と自負している人が多く、そのITエンジニアが情弱用スマートフォンであるiPhoneを使うはずがない。 ...

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適当？理不尽？システム開発のスケジュールはどうやって決まる？スケジュールに根拠がない理由

2024/8/24

システム開発において、スケジュールの設定はプロジェクトの成功を左右する重要な要素ですが、そのスケジュールがどうやって決まるのか不透明なケースが多いのが現実です。時には、適当に決められたかのようなスケ ...

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給料や低い？年収が低すぎる？日本のエンジニアやプログラマーの価値が低すぎる問題

2024/8/24

日本のIT業界において、プログラマーの価値が他国に比べて低すぎるという問題が長年指摘されています。高い技術力を持つプログラマーでさえ、その貢献に見合った報酬や評価を得られない現状が、多くの若いエンジ ...

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システムエンジニアとプログラマーの違いは？キャリアパスの設計が下手なIT業界とプログラミングをしないSEの実態

2024/8/24

システムエンジニア（SE）とプログラマー（PG）は、IT業界でよく耳にする職種ですが、その違いは何でしょうか？多くの人が混同しがちなこれらの職種には、明確な役割分担があります。しかし、実際にはSE ...

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【サルでもわかる！】みずほ銀行のシステムの闇について

2024/8/24

IT業界のサクラダ・ファミリアいつまでも完成しないシステムという意味で、誰が言い始めたかわかりませんが、上手い事言ったものです。もう何度も見すぎてて、みずほ銀行のシステムトラブルのニュースを見ても ...

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エンジニア・SEあるある：できる人とできない人の「なんとかなる」の意味の違い。優秀な人は「なんとかする」

2024/8/23

エンジニアやSEとして働く中で、「なんとかなる」という言葉をよく耳にしますが、この一言にも、できる人とできない人では意味が全く異なります。優秀なエンジニアは、「なんとかなる」を「自分がなんとかする」 ...

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SES企業においてプログラマやエンジニア・SEの評価方法はあいまい？適当？曖昧な評価基準について

2024/8/23

SES企業におけるプログラマやエンジニア・SEの評価方法は、しばしば「あいまい」または「適当」と言われることがあります。明確な基準がないままに評価が行われるため、技術力や成果が正当に評価されないケー ...

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システム開発やプログラミングに設計書は不要？適当？いらないと思うエンジニアの思考

2024/8/23

一部のエンジニアの間では、「設計書は不要」「適当でいい」「いらない」という意見が根強くあります。この思考の背景には、迅速な開発や柔軟な対応を重視する文化や、実際のコードこそが最終的な成果物であり、設 ...

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ふぃる

現在はフルリモートでSaaS系コンサルタント。PM、システムエンジニア兼セールスエンジニア兼たまにプログラマ、業界歴19年、3回転職歴あり。好きなものはラベンダーの入浴剤、苦手なものはピーマン

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2: 【SESの闇】マナー違反のはずの「名刺切れ」を「あえて」やるのがIT業界のあるあるです。

新しく出会う人との名刺交換は社会人の慣例であり、マナーでもあります。しかし、IT業界ではそのマナーを堂々と破っていることが多いです相手の名刺はもらいつつも、こちらは一方的に渡さないのです。今回はIT業界にはびこる名刺交換のマナー違反の闇についてご紹介します。

3: 無駄な時間の代表、それは進捗会議。長い会議やミーティング、朝会・夕会が辛い人は見てください。会議好きは無能なのか？

この記事にたどり着いた会議に不満があるあなたの考えは間違ってない。進捗会議というのは、リーダーにだけ効率の良い時間なのだ。

4: 課長や部長などの上長・上司が役立たずでストレス？無能な上司にイライラしている人にこれだけは言いたい

職場で無能な上司に振り回されてストレスを感じている方は少なくないでしょう。指示が曖昧、責任を押し付ける、成果を横取りするなど、上司の行動にイライラが募ることもあるでしょう。本記事では、そんな状況に ...

5: 役に立たない？使えない？イライラする上司はコミュニケーションができない！

仕事でイライラする原因の一つに、コミュニケーションがうまくいかない上司が挙げられます。指示が不明確で、相談してもすれ違いが続くと、ストレスが溜まるばかりです。この記事では、役に立たないと感じる上司 ...

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